Menu top left IPP
Menu top right IPP
Menu IPP
Institute for Public Goods and Policies
Por Desiderio Romero (URJC)
Sala Enrique Fuentes Quintana 3E
Organiza: Francisco Herreros (IPP-CSIC)
Por Eva Zschirnt (EUI)
Sala Herbert Simon 3D
Por Ramón Cobo Reyes (American University of Sharjah)
Organiza: Francisco Herrerros (IPP-CSIC)
Por Covadonga Meseguer (LSE & ICADE)
Sala Herbert A. Simon 3D
Por Anastassia Obydenkova (IBEI)
Por Joaquín Azagra Caro (INGENIO-CSIC)
Organiza: Francisco Herreros Vázquez (IPP)
Por Mario Pansera (Universidad de Bristol)
Por Cristina Asenjo Palma (Universidad de Edimburgo)
Organiza: Francisco Herreros Vázquez (IPP-CSIC)
Por David FitzGerald (Universidad de California San Diego)
Organiza: Francisco Javier Moreno Fuentes (IPP-CSIC)
Por Gert Svendsen (Universidad de Aarhus)
Por Luis Fernando Medina (Universidad Carlos III)
Organiza: Francisco Herreros (IPP, CCHS-CSIC)
Por Moritz A. Mihatsch (Universidad de El Cairo) Sala Herbert Simon 3D
Por Antonio M. Jaime Castillo (Universidad de Málaga)
Por Lluis Orriols (Universidad Carlos III)
Por Amalia Álvarez (Max Planck Institute for Research on Collective Goods)
Por Sebastián Lavezzolo (Universidad Carlos III)
Sala Menédez Pidal 0E18
Intervienen: - Teresa Castro (IEGD, retos demográficos) - Alejandro Caparrós (IPP, retos climáticos) - Victoria Moreno (CIAL, retos de salud) - José Fernández-Albertos (IPP, restos socioeconómicos)
Modera: Luis Miller (IPP-CSIC)
Organiza: IPP-CSIC
Por Raquel Sebastián Lago (UCM)
Her article proposes a non-parametric index of job polarization that help disentangle labor processes (job upgrading or downgrading, job polarization and concentration) and test the Routine Biasef Technological Change hypothesis.
Por Stephanie Rickard (London School of Economics and Political Science)
Sala Herbert A Simon 3D
Por Eli Spiegelman (Univ. Bourgogne Franche-Comte, Burgundy School of Business)
Organiza Francisco Herreros (IPP-CCHS-CSIC)